Aufgaben, die Dir gefallen werden

• Entwicklung bestehender Reportings zu einem aussagekräftigen Personalcontrolling
• Erstellung von Analysen mit daraus resultierender Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Unterstützung bei der Entwicklung strategischer Ziele im HR sowie auf Geschäfts- und Konzernebene
• Aufbereitung der Daten sowie Dokumentation und Kommunikation zu Auditoren und Prüfern
• Mitarbeit bei der Budgetplanung und Zusammenführung der Daten aus den jeweiligen Fachabteilungen
• Sicherstellung der SOX Compliance durch Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Bereich HR
• Mitarbeit bei SOX Kontrollen und Unterstützung bei der Analyse und Behebung von Kontrollschwachstellen im HR
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen sowie deren Dokumentation

Voraussetzungen, die Du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Controlling oder eine abgeschlossene Ausbildung mit adäquater Zusatzqualifikation
• Einschlägige Erfahrung im HR-Bereich und Personalcontrolling
• Fundierte Kenntnisse in MS Office insbesondere Excel
• Kenntnisse in SAGE und PowerBI sind von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit Dienstleistungsgedanken und Kommunikationsstärke

Vorteile, die wir Dir bieten

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 30 Tagen Urlaub und 39 Wochenarbeitsstunden
• Leistungsgerechtes Gehalt, zahlreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Gutscheinaktionen
• Betriebliche Altersvorsorge, gesundheitsfördernde Maßnahmen, Angebot zur Zusatzkrankenversicherung
• Modernes und sicheres Arbeitsumfeld, z.B. klimatisierte Büroräume, Parkplatz, Mitarbeiterportal
• Wunschrad als „BusinessBike“ für Alltag, Freizeit und Arbeitsweg
• Mitarbeiterbistro, Heißgetränke und hauseigene Produkte
• Nette Kolleginnen und Kollegen mit Wir-Gefühl und Du-Kultur

Unsere Kontaktdaten

Brezelbäckerei Ditsch GmbH - Mitarbeiter/in
Sophia Zwarg
bewerbung@ditsch.de